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合同到期单位不再和职工续签，补偿金怎么发？ 根据《劳动合同法》第四十四条以及四十六条(五)款的规定，劳动合同到期，用人单位提出不与劳动者续订劳动合同，应支付劳动者经济补偿金。第四十七条：经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。经济补偿金支付基数以终止劳动合同前12个月劳动者平均工资为基数。

2020-02-21 19:05:33
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